Czy trudno Polce znaleźć pracę w tym zawodzie poza Polską?

Szczerze mówiąc nie wiem, bo przyjechałam tu już z " załatwioną" pracą i tak na prawdę nigdy nie musiałam szukać. Pracę w Hiszpanii dostałam poprzez moją pracę w firmie w Warszawie, była to firma hiszpańska z siedzibą w Madrycie i po prostu wynegocjowałam sobie możliwość wyjazdu. W Hiszpanii polski pracownik niestety nadal kojarzony jest z robotnikiem budowlanym, pracownikiem sezonowym przy zbiorze owoców lub  sprzątaczka.  Na szczęście  osoby, które miały styczność z bardziej  wykwalifikowanymi pracownikami polskimi mają bardzo dobre o nas zdanie i szczególnie chwalą doskonałą znajomość języków i łatwość ich przyswajania oraz generalnie pracowitość, ale mimo to myślę, że znalezienie pracy jako asystentka nie jest rzeczą prostą.
 
Czym różni się praca na stanowisku asystentki w Polsce i za granicą?

Nie wiem, czy są jakieś duże różnice. W Hiszpanii na pewno pracuje się w sposób bardziej zdezorganizowany. Nie przywiązuje się dużej wagi do dobrej organizacji oraz do terminów, co osobiście uważam, za wielki minus. Istotną różnicą są godziny pracy: tutaj większość firm pracuje od 9 do 19 z przerwą na obiad między 14 a 16.

Czego pracodawcy wymagają od przyszłej Asystentki? Jakie kryteria musiała Pani spełnić?

Pracując w Hiszpanii oczywiście musiałam posiadać bardzo wysoki poziom znajomości  języka hiszpańskiego. W Hiszpanii stosunkowo mały procent osób mówi dobrze w językach obcych w związku z czym b. dobra znajomość angielskiego również była dużym atutem. Praca, z racji na międzynarodowy charakter firmy, polega w dużej  mierze na  tłumaczeniach więc myślę, że głównym wymogiem były języki. W moim przypadku również  dobra organizacja MOJEJ pracy oraz pracy MOJEGO  szefa z racji na  jego dość  "roztrzepany"  charakter - o czym poinformował mnie sam szef na rozmowie organizacyjnej, którą odbyliśmy pierwszego dnia mojej pracy.

Jak wyglądała rekrutacja na stanowisko asystentki?

Tak jak mówiłam nie przechodziłam przez klasyczny proces rekrutacyjny, ponieważ mój hiszpański szef znał mnie już wcześniej, kiedy pracowałam w Polsce i wiedział jakie są moje kwalifikacje. 

Jak kształtuje się wynagrodzenie na stanowisku Asystentki? Czy są jakieś bonusy, dodatki itp.

W Hiszpanii pensja asystentki / sekretarki waha się między ok 900 eur netto a ok 2 200 eur netto miesięcznie. Oczywiście bycie asystentką menedżera wyższego szczebla jest lepiej płatne, ale też wymogi są wyższe i zazwyczaj nie zatrudnia się osób w przedziale wiekowym 20-25 tylko raczej 30-35.  Ja zarabiam 1200 euro netto.
Co do bonusów i dodatków, myślę, że dużo zależy od firmy. Ja dostałam bonus raz, w ramach zrekompensowania nadgodzin, za które generalnie w mojej firmie się nie płaci. Powiedzmy, że była to rekompensata za trudny i bardzo pracowity okres, przez który chwilowo przechodziłam. Z racji na godziny pracy i przerwę obiadową miedzy 14 a 16, wiele osób otrzymuje bony restauracyjne, jeśli w firmie nie ma stołówki.

Z jakimi trudnościami borykała się Pani na początku swojej pracy na tym stanowisku?

Nie miałam żadnych trudności.

Jaki jest status zawodu asystentki, w kraju w którym obecnie Pani pracuje?

Moim zdaniem praca asystentki jest ogólnie dość skomplikowana, bo z jednej strony jest to osoba niezbędna, z drugiej strony jej praca nie zawsze jest "spektakularna",  w związku z czym nie zawsze jest odpowiednio doceniana. Moje osobiste doświadczenie z Hiszpanii jest takie, że ja mam świadomość, że mój szef bezemnie, lub osoby mi podobnej, zginąłby w nawale spraw zbyt dla niego przyziemnych, z drugiej jednak strony mam czasem wrażenie, że nie zawsze docenia trud tej pracy. Myślę, że przede wszystkim wszystko zależy od postawy szefa, któremu się asystuje. Trzeba pamiętać, że Hiszpania to kraj gdzie tradycyjnie dominuje "machismo" i pozycja kobiety, mimo ogromnych zmian, gdzieś tam nadal przez niektóre osoby postrzegana jest jako mniej ważna niż mężczyzny. Sądzę jednak, że asystentki-Polki, są postrzegane jako osoby o bardzo wysokim poziomie kultury w porównaniu z przeciętną asystentką hiszpańską i oczywiście biją na głowę znajomością języków obcych - co ZAWSZE jest podkreślane przez pracodawców.

• Wywiad z Panią Emilią Białek - PA pracująca w Londynie
• Jak szukać pracy za granicą z pośrednictwem pracy?
• Wywiad z Panią Pauliną Krauze - asystentką pracującą w Londynie